Context YELLOWS ist stolz, Ihnen unsere neuen Landing Pages präsentieren zu dürfen! Mit viel Liebe zum Detail haben wir Informationen aus unseren Partnerländern China, Tunesien, Iran, Indonesien und Vietnam zusammengetragen. Arbeitgeber können sich damit ein erstes Bild von den Herkunftsländern unserer Pflegekräfte machen. So lässt sich besser einschätzen, welche Potenziale, Chancen und Herausforderungen mit Ihren neuen Mitarbeitenden kommen – und vielleicht auch das ein oder andere spannende Gespräch beginnen.
Was meinen Sie, was würde auf einer Landing Page über Deutschland stehen? Vielleicht die EM 2024? Oder Brezeln, Oktoberfest, Hamburger Hafen, Beethoven und Berliner Bär? Von den Aushängeschildern, mit denen wir uns gerne selbst identifizieren bis zu den Klischees, über die wir den Kopf schütteln, könnte alles dabei sein!
Die Bundesregierung hat mit dieser Seite einen Aufschlag getan. Ob wir es wollen oder nicht: woher wir kommen, prägt, was, wie und warum wir etwas tun. Wissen um kulturelle Aspekte kann Kooperation fördern. Das kann zu besseren Abläufen im Pflegealltag zwischen ausländischem und einheimischem Personal führen. Kultursensibles Arbeiten kann sich somit positiv auf Arbeitsbeziehungen auswirken, so dass langfristige Bindungen zwischen Mitarbeitenden und Unternehmen entstehen können – beruflich, wie privat.
Context YELLOWS sind Spezialist*innen in der Rekrutierung von Auslandspersonal. Ein Schwerpunkt unserer Arbeit ist die Begleitung von Prozessen zwischen Kulturen – denn die Anwerbung ausländischer Fachkräfte bedeutet nicht nur die Integration der Arbeitsmigrant*innen in den neuen Standort, sondern auch eine Veränderung der Unternehmens- und Führungskultur. In unserem Fachratgeber weisen wir auf die Bedeutung eines wechselseitigen Integrationskonzepts hin. Darüber hinaus bieten wir Organisationsberatung für Führungskräfte an, um die Steuerung dieser Prozesse zu unterstützen.
Neben der Rekrutierung von Pflegekräften aus dem Ausland bietet context YELLOWS brandneu auch die Vermittlung von ATA/OTA an. Hierfür haben wir eine neue Seite mit weiterführenden Informationen angelegt. Wenn Sie also medizinisches Fachpersonal für Ihr Gesundheitsunternehmen suchen, empfehlen wir Ihnen unsere Seite für weitere Tipps und Beratung.
Haben Sie Interesse, mehr über die erfolgreiche Rekrutierung von Auslandspersonal und die dazugehörigen unternehmerischen Chancen zu erfahren? Buchen Sie gerne ein unverbindliches Gespräch mit uns.
